As características imprescindíveis de um líder

Napoleon Hill foi um escritor estadunidense que dedicou mais de 20 anos de sua vida entrevistando e investigando grandes vencedores,

Napoleon Hill foi um escritor estadunidense que dedicou mais de 20 anos de sua vida entrevistando e investigando grandes vencedores, e suas carreiras, a fim de isolar e identificar as razões pelas quais tantos e tão poucos conseguem alcançar o êxito. Foi assessor pessoal de dois presidentes dos Estados Unidos, Woodrow Wilson e Franklin Roosevelt, e dentre as personalidades que  entrevistou e estudou estão: Thomas Edison, Alexander Graham Bell, Henry Ford, Theodore Roosevelt e John D. Rockefeller. 

Segundo Napoleon Hill as seguintes características são imprescindíveis para a liderança exitosa, ou seja, a falta de alguma delas leva o líder ao fracasso.

Coragem inabalável. Baseada no conhecimento de si próprio e no domínio da sua profissão.

Autocontrole. Uma pessoa que não consegue se controlar nunca conseguirá controlar os outros. O seu autocontrole servirá de exemplo para os seus seguidores, e os mais inteligentes entre eles irão imitá-lo.

Sentido de justiça. Sem um sentido de equidade e de justiça nenhum líder pode exigir e manter o respeito dos seus seguidores.

Precisão nas decisões. Aqueles que vacilam nas decisões mostram que não  podem liderar os outros com êxito.

Precisão nos planos. Os líderes de sucesso devem planejar cautelosamente o seu trabalho e trabalhar nos seus planos. 

O hábito de fazer mais sem ser pago para isso.  Um líder sempre se dispõe  a fazer mais do que aquilo que exige dos seus seguidores.

Uma personalidade agradável. A liderança exige respeito. Os seguidores não poderão respeitar um líder que não tenha uma personalidade agradável.

Apoio e compreensão. Os líderes de sucesso devem estar em harmonia com os seus seguidores, compreendê-los e compreender os seus problemas.

O domínio dos pormenores. Uma liderança de sucesso é minuciosa em tudo.
Responsabilidade. Os líderes de sucesso assumem as responsabilidades pelos erros e pelas falhas da sua equipe. Se um dos seus seguidores cometer um erro ou for incompetente, deve considerar isso uma falha sua.

Cooperação. Um líder de sucesso compreende  e aplica o princípio do esforço conjunto e é capaz de levar os seus seguidores a fazer o mesmo. A liderança exige poder, e o poder exige cooperação.

Se você é um líder ou está sendo liderado por alguém quem não possua estas características, preste atenção, pois, estás  fadado ao fracasso. Aliás, se desejas alcançar o êxito pleno, antes de qualquer coisa, permita- se guiar pelo Espírito Santo de Deus, pois somente através dELE, o alcançarás. Pode acreditar. Uma ótima semana a todos. Que Deus vos abençoe!!!